Le 1er juillet 2025 marque l’entrée en vigueur de trois principales nouveautés en matière de santé-sécurité au travail.

L’Assurance Maladie - Risques professionnels demande aux entreprises d’être très vigilantes suite à la découverte de ...

Parmi les changements paie au 1er juillet 2025, il y a le versement mobilités. Plusieurs territoires le mettent en place et ...

L’instruction des dossiers de maladies professionnelles est assujettie à des délais stricts, notamment si la saisine du CRRMP est requise. Ces délais sont censés garantir un traitement rigoureux et éq ...

Vos salariés bénéficient, comme tout individu, d’un droit d’accès à leurs données personnelles. A ce titre, ils peuvent ...

L’Assurance Maladie - Risques professionnels alerte les entreprises et les travailleurs indépendants sur des tentatives de ...

La médecine du travail a émis un avis d’inaptitude concernant l’un de vos salariés. Vous devez rechercher une solution de ...

En tant qu’employeur vous devez respecter les différentes durées maximales du travail. Celles-ci peuvent trouver leur origine ...

Vous avez le projet de mettre en place un nouveau dispositif qui aura un impact sur vos déclarations et cotisations sociales ...

Découvrez comment la mobilité interne en PME valorise vos compétences, fidélise vos équipes et optimise votre pilotage RH ...

Il est indispensable que les élus maîtrisent la réglementation applicable en matière de cotisations et contributions sociales ...

La liberté d’expression bénéficie à chaque salarié, dans l'entreprise et en dehors de celle-ci. Pour autant cette liberté ...